Préparer votre petite entreprise à un audit de paie: Tout ce que vous devez savoir

Billet de blogue

Découvrez comment la paie passe d’une tâche administrative courante à une importante occasion de services-conseils pour les comptables et les teneurs de livres en 2026. Ce billet de blogue explore les tendances qui transforment la paie au Canada et la façon dont des outils comme Powerpay aident les cabinets à garder une longueur d’avance. Découvrez pourquoi le moment est idéal pour faire évoluer vos services-conseils en paie.

Histoire de client

Une équipe de tenue de livres juridiques soutenant plusieurs cabinets d’avocats en Ontario a remplacé une paie complexe et manuelle par une approche plus simple et plus fiable, réduisant les erreurs, éliminant les remises manquées et rétablissant la confiance tant chez les employeurs que chez les employés

Histoire de client

Une clinique dentaire très occupée a transformé la paie en un processus plus rapide et plus fiable, réduisant les erreurs, allégeant les préoccupations liées à la conformité et libérant un temps précieux à chaque période de paie.

Histoire de client

Une clinique vétérinaire a simplifié la paie, amélioré l’exactitude et gagné en confiance grâce à l’automatisation intuitive et au soutien d’experts de Powerpay.

Billet de blogue

La paie n’a pas à être une charge de travail supplémentaire — elle peut devenir un puissant levier pour faire croître votre cabinet et renforcer la fidélité de vos clients. En prenant en charge la paie pour vos clients, vous générez des revenus récurrents, améliorez la rétention et créez de nouvelles occasions de services-conseils. Avec Powerpay Partner+, la croissance de la paie devient simple grâce à l’automatisation, aux données en temps réel et aux récompenses de partage des revenus.

Billet de blogue

Les nouvelles lois de l’Ontario sur les offres d’emploi sont maintenant en vigueur. Découvrez comment les changements législatifs de 2026 touchent les employeurs comptant 25 employés ou plus, notamment les nouvelles exigences en matière de transparence salariale, de divulgation de l’utilisation de l’IA, de suivi des candidatures et de conservation des dossiers, ainsi que les mesures que votre organisation doit prendre pour demeurer conforme.

Histoire de client

Découvrez comment une spécialiste de la paie a regroupé cinq systèmes de paie en une solution unique et évolutive avec Powerpay. Voyez comment une paie unifiée, un soutien d’experts, la conformité interprovinciale et l’automatisation permettant de gagner du temps ont simplifié les opérations, réduit le temps de traitement et soutenu la croissance de l’entreprise.

Billet de blogue

Les PME peuvent profiter d’une flexibilité accrue en optant pour des services infonuagiques, qui permettent aux employés de travailler de n’importe où grâce au contrôle des versions, à la sécurité des données à l’échelle de l’entreprise ainsi qu’à la récupération plus rapide des données.

Billet de blogue

Les partenariats professionnels donnent aux PME la possibilité de mettre en valeur leur marque aux yeux des consommateurs et de leurs pairs.

Billet de blogue

Les PME se préparent à un changement générationnel. Éléments à prendre en compte si vous prévoyez un transfert de la propriété de l’entreprise.

Billet de blogue

Vous venez d’embaucher votre premier employé ou même une petite équipe. Que faire ensuite?Voici huit règles à suivre pour payer les employés de votre PME.

Billet de blogue

Découvrez sept conseils à l’intention des PME pour attirer et fidéliser les meilleurs talents sur le marché du travail, aujourd’hui engorgé.

Billet de blogue

L’Internet fait partie intégrante de votre lieu de travail. Voici quelques conseils pour aider les PME à définir des lignes directrices permettant à leur personnel d’agir de manière responsable en ligne sans risquer de compromettre les renseignements confidentiels de l’entreprise.

Billet de blogue

Bien comprendre le processus de vérification de la paie peut aider votre PME à s’organiser et à préparer tous les documents requis en vue d’une telle vérification. Voici un guide étape par étape qui vous présentera ce à quoi vous pouvez vous attendre, ainsi que les documents à réunir avant la tenue de la vérification.

Billet de blogue

Fidéliser les employés se traduit souvent par la recherche d’un équilibre entre les budgets limités et les besoins des employés. Voici quelques stratégies pour réduire le roulement de personnel dans les PME.

Billet de blogue

La gestion de la paie est souvent l’une des plus grandes difficultés pour les propriétaires de PME. Qu’il s’agisse du volume de documents à traiter ou de la complexité de la réglementation, la gestion de la paie est une source de stress qui vous fait perdre un temps précieux. Voici comment simplifier votre processus de gestion de la paie afin que vous puissiez vous concentrer sur la croissance de votre entreprise.

Billet de blogue

Pour mettre votre entreprise et vos employés sur la voie de la réussite dans les années à venir, vous devrez choisir un partenaire en matière de gestion de la paie qui répond aux besoins actuels de votre entreprise, et qui pourra aussi évoluer et croître avec elle. Voici donc les éléments essentiels à vérifier et certaines questions à poser aux fournisseurs afin d’évaluer les logiciels de gestion de la paie et de prendre une décision éclairée.

Billet de blogue

Lorsque chaque minute compte, la dernière chose dont vous avez besoin est de gérer de la paperasse liée au traitement de la paie. Voici trois éléments à prendre en considération pour déterminer si l’impartition du traitement de la paie est la bonne solution pour votre PME.